Vestigingsmanager

Solliciteer
Ken jij de horecamarkt in jouw regio en breng je stevige leidinggevende ervaring mee, het liefst uit de horeca- en de groothandelsbranche? Dan ben je vast onze nieuwe Vestigingsmanager bij HANOS Nijmegen. Lees hier meer over de vacature en solliciteer!
Ken jij de horecamarkt in jouw regio en breng je stevige leidinggevende ervaring mee, het liefst uit de horeca- en de groothandelsbranche? Dan ben je vast onze nieuwe Vestigingsmanager bij HANOS Nijmegen. Lees hier meer over de vacature en solliciteer!

Wat ga je doen als Vestigingsmanager?

Als vestigingsmanager van HANOS Nijmegen draag jij als MT lid dé operationele verantwoordelijkheid van deze vestiging. In totaal telt HANOS Nijmegen 280 medewerkers. Het gaat hier om 25 verschillende afdelingen: van AGF tot vis, van bedrijfsbureau tot chauffeur. In deze rol haal jij elke dag het beste uit het team en zorgt als echte verbinder ervoor dat alle afdelingen goed samenwerken met elkaar.

Samen zorgen jullie ervoor dat alle processen in onze winkel vlekkeloos verlopen. Daarnaast:

  • Zorg je dat de winkel er strak uitziet, dat er sfeer hangt, dat men kennis heeft van zaken en dat het team gastvrijheid uitademt en dat alles om onze klant de allerbeste klantbeleving te geven
  • Ben je primair verantwoordelijk voor de reguliere en dagelijkse aansturing van alle operationele afdelingen (wijn & gedestilleerd, food, non-food, diepvries, vers, delicatessen, patisserie, kassa & receptie, en het grand café)
  • Creëer je samen met het team een vestiging waar onze klanten graag komen en vooral weer terug komen
  • Zorg je dat resultaten behaald worden en dat we steeds blijven innoveren op het gebieden van eten, drinken en gastvrijheid
  • Maak jij ruimte om de service naar de klant steeds te verbeteren door kort op de processen te zitten en deze zo efficiënt mogelijk uit te voeren
  • Vertaal je, samen met de afdelingsmanagers, doelstellingen naar dagelijkse handelingen en houd je een vinger aan de pols
  • Zien we jou veel op de werkvloer om onze medewerkers te coachen, aan te sturen en ze te helpen zichzelf optimaal te ontwikkelen binnen HANOS.

Ben jij de Vestigingsmanager die wij zoeken?

  • Je beschikt over een afgeronde Hbo-opleiding en de nodige ervaring in een managementfunctie, het liefst binnen de retail
  • Je beschikt over een aantal jaren leidinggevende ervaring
  • Je bent een verbinder en een echte People manager
  • Je geeft resultaat-, ontwikkelingsgericht- en enthousiasmerend leiding aan jouw team
  • Je bent procesmatig sterk en overzie je snel de (winkel)processen
  • Je bent cijfermatig sterk, kun je cijfers lezen en ze vertalen in concrete doelen en acties
  • Je hebt een visie op korte en lange termijn en stelt deze op vanuit een gedegen analyse
  • Je deelt natuurlijk onze enorme passie voor eten, drinken en gastvrijheid!

Wat wij jou bieden als Vestigingsmanager

  • Een uitdagende en verantwoordelijke baan waarin jij het verschil gaat maken
  • Een goed salaris op basis van kennis en kunde
  • Als aanvulling daarop een bonusuitkering bij het behalen van je doelen
  • Een auto van de zaak met een mogelijkheid tot deze privé te rijden
  • Laptop en telefoon van de zaak
  • Diverse secundaire arbeidsvoorwaarden en een goede pensioenregeling.

Enthousiast geworden?

Heb je zin om deze uitdaging aan te pakken? Reageer dan snel via de sollicitatiebutton en overtuig ons van jouw kwaliteiten voor deze functie. Na je sollicitatie ontvang je z.s.m. bericht van ons of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.

Wat ga je doen als Vestigingsmanager?

Als vestigingsmanager van HANOS Nijmegen draag jij als MT lid dé operationele verantwoordelijkheid van deze vestiging. In totaal telt HANOS Nijmegen 280 medewerkers. Het gaat hier om 25 verschillende afdelingen: van AGF tot vis, van bedrijfsbureau tot chauffeur. In deze rol haal jij elke dag het beste uit het team en zorgt als echte verbinder ervoor dat alle afdelingen goed samenwerken met elkaar.

Samen zorgen jullie ervoor dat alle processen in onze winkel vlekkeloos verlopen. Daarnaast:

  • Zorg je dat de winkel er strak uitziet, dat er sfeer hangt, dat men kennis heeft van zaken en dat het team gastvrijheid uitademt en dat alles om onze klant de allerbeste klantbeleving te geven
  • Ben je primair verantwoordelijk voor de reguliere en dagelijkse aansturing van alle operationele afdelingen (wijn & gedestilleerd, food, non-food, diepvries, vers, delicatessen, patisserie, kassa & receptie, en het grand café)
  • Creëer je samen met het team een vestiging waar onze klanten graag komen en vooral weer terug komen
  • Zorg je dat resultaten behaald worden en dat we steeds blijven innoveren op het gebieden van eten, drinken en gastvrijheid
  • Maak jij ruimte om de service naar de klant steeds te verbeteren door kort op de processen te zitten en deze zo efficiënt mogelijk uit te voeren
  • Vertaal je, samen met de afdelingsmanagers, doelstellingen naar dagelijkse handelingen en houd je een vinger aan de pols
  • Zien we jou veel op de werkvloer om onze medewerkers te coachen, aan te sturen en ze te helpen zichzelf optimaal te ontwikkelen binnen HANOS.

Ben jij de Vestigingsmanager die wij zoeken?

  • Je beschikt over een afgeronde Hbo-opleiding en de nodige ervaring in een managementfunctie, het liefst binnen de retail
  • Je beschikt over een aantal jaren leidinggevende ervaring
  • Je bent een verbinder en een echte People manager
  • Je geeft resultaat-, ontwikkelingsgericht- en enthousiasmerend leiding aan jouw team
  • Je bent procesmatig sterk en overzie je snel de (winkel)processen
  • Je bent cijfermatig sterk, kun je cijfers lezen en ze vertalen in concrete doelen en acties
  • Je hebt een visie op korte en lange termijn en stelt deze op vanuit een gedegen analyse
  • Je deelt natuurlijk onze enorme passie voor eten, drinken en gastvrijheid!

Wat wij jou bieden als Vestigingsmanager

  • Een uitdagende en verantwoordelijke baan waarin jij het verschil gaat maken
  • Een goed salaris op basis van kennis en kunde
  • Als aanvulling daarop een bonusuitkering bij het behalen van je doelen
  • Een auto van de zaak met een mogelijkheid tot deze privé te rijden
  • Laptop en telefoon van de zaak
  • Diverse secundaire arbeidsvoorwaarden en een goede pensioenregeling.

Enthousiast geworden?

Heb je zin om deze uitdaging aan te pakken? Reageer dan snel via de sollicitatiebutton en overtuig ons van jouw kwaliteiten voor deze functie. Na je sollicitatie ontvang je z.s.m. bericht van ons of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.

De sollicitatieprocedure

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in en blijf op de hoogte van nieuwe en relevante vacatures!