HR Adviseur

HANOS - ISPC Utrecht - HR mdw.

Nieuwegein

Kantoor

32 - 40 uur

Solliciteer

Ben jij een HR-adviseur met doorzettingsvermogen en een stevige persoonlijkheid? Heb jij ervaring in het aantrekken en behouden van medewerkers? Voel jij je thuis in een hectische commerciële omgeving met een internationaal en multicultureel karakter? Ja? Dan ben jij misschien de ervaren HR-adviseur die we zoeken! Lees snel verder en reageer op deze mooie functie.

Wat ga je doen als HR Adviseur?

In deze afwisselende en veelzijdige HR functie draag je zorg voor de gehele HR dienstverlening. Je komt te werken voor onze geheel vernieuwde HANOS-vestiging in Nieuwegein. Je wordt in deze functie waar nodig ondersteund door de centrale afdeling HR op het hoofdkantoor van HANOS te Apeldoorn, waar tevens de salaris- en personeelsadministratie wordt verzorgd. Daarnaast ben je lid van het MT. De komende tijd zal gewerkt worden aan het verder uitbouwen en professionaliseren van HR binnen deze vestiging. Van hieruit kan je gaan werken aan een modern en resultaatgericht HR beleid. Samen met een administratief HR Medewerker en een Recruiter ben je eindverantwoordelijk op het gebied van HR over een team van +/- 150 medewerkers. De volgende taken behoren tot jouw functie als HR Adviseur:

Je adviseert het management en de leidinggevende m.b.t. de juiste uitvoering van het HR beleid
Het leggen van verbanden en het maken van analyses m.b.t. ken- en stuurgetallen. Je rapporteert deze bevindingen aan het management
Het juist toepassen van de laatste wet & regelgeving omtrent HR
Je bewaakt de geldende HR -procedures en draagt zorg voor de juiste opvolging daarvan door management en leidinggevenden binnen de vestiging
Je ondersteunt managers en leidinggevenden bij de meer complexe HR vraagstukken en gespreksvoering
Je coördineert het verzuimproces en bent verantwoordelijk voor de juiste opvolging
Je bent verantwoordelijk voor het werving & selectie proces binnen de vestiging zodat de vacatures tijdig worden ingevuld
Je komt met initiatieven en/of verbeterplannen om gesignaleerde, lokale knelpunten op HR-gebied op te lossen c.q. te stroomlijnen

Ben jij diegene die wij zoeken?

Je bent een flexibele 'aanpakker' en het aanspreekpunt op personeelsgebied voor management, leidinggevenden en de centrale afdeling HR. Verder beschik je over:

Een afgeronde HBO opleiding in een HRM gerelateerde studierichting
Een aantal jaren ervaring in een soortgelijke functie als HR Adviseur in een commerciële omgeving
Een netwerk in de omgeving van Nieuwegein als het gaat om contact met scholen, bedrijven, gemeentes, werkbedrijf etc. En je vindt het leuk dit netwerk te onderhouden en waar mogelijk uit te breiden, zodat je deze optimaal kan benutten tijdens bijvoorbeeld lokale W&S campagnes
Creativiteit! Je durft “out of the box” te denken om tot je doel te komen
Een goede kennis van de actuele wet- en regelgeving in jouw vakgebied

Wat wij jou bieden

Een verantwoordelijke functie met veel ruimte voor eigen ondernemerschap
Onderdeel van het MT van HANOS Nieuwegein
Een goed salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring
Een prettige werkplek en de faciliteiten die je nodig hebt om je werk te kunnen doen, zoals een laptop en telefoon
Secundaire extra's, zoals: collectiviteitskorting op je zorgverzekering, het HANOS Fietsplan en HANOS Bedrijfsfitness
Een goede pensioenregeling
Natuurlij krijg je korting op de producten van HANOS!

Solliciteren?

Heb je zin om deze uitdaging aan te pakken? Reageer dan snel via de sollicitatiebutton en overtuig ons van jouw kwaliteiten voor deze functie. Na je sollicitatie ontvang je z.s.m. bericht van ons of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.

Een referentiecheck kan deel uit maken van de selectie.

Wat ga je doen als HR Adviseur?

Je adviseert het management en de leidinggevende m.b.t. de juiste uitvoering van het HR beleid
Het leggen van verbanden en het maken van analyses m.b.t. ken- en stuurgetallen. Je rapporteert deze bevindingen aan het management
Het juist toepassen van de laatste wet & regelgeving omtrent HR
Je bewaakt de geldende HR -procedures en draagt zorg voor de juiste opvolging daarvan door management en leidinggevenden binnen de vestiging
Je ondersteunt managers en leidinggevenden bij de meer complexe HR vraagstukken en gespreksvoering
Je coördineert het verzuimproces en bent verantwoordelijk voor de juiste opvolging
Je bent verantwoordelijk voor het werving & selectie proces binnen de vestiging zodat de vacatures tijdig worden ingevuld
Je komt met initiatieven en/of verbeterplannen om gesignaleerde, lokale knelpunten op HR-gebied op te lossen c.q. te stroomlijnen

Ben jij diegene die wij zoeken?

Je bent een flexibele 'aanpakker' en het aanspreekpunt op personeelsgebied voor management, leidinggevenden en de centrale afdeling HR. Verder beschik je over:

Een afgeronde HBO opleiding in een HRM gerelateerde studierichting
Een aantal jaren ervaring in een soortgelijke functie als HR Adviseur in een commerciële omgeving
Een netwerk in de omgeving van Nieuwegein als het gaat om contact met scholen, bedrijven, gemeentes, werkbedrijf etc. En je vindt het leuk dit netwerk te onderhouden en waar mogelijk uit te breiden, zodat je deze optimaal kan benutten tijdens bijvoorbeeld lokale W&S campagnes
Creativiteit! Je durft “out of the box” te denken om tot je doel te komen
Een goede kennis van de actuele wet- en regelgeving in jouw vakgebied

Wat wij jou bieden

Een verantwoordelijke functie met veel ruimte voor eigen ondernemerschap
Onderdeel van het MT van HANOS Nieuwegein
Een goed salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring
Een prettige werkplek en de faciliteiten die je nodig hebt om je werk te kunnen doen, zoals een laptop en telefoon
Secundaire extra's, zoals: collectiviteitskorting op je zorgverzekering, het HANOS Fietsplan en HANOS Bedrijfsfitness
Een goede pensioenregeling
Natuurlij krijg je korting op de producten van HANOS!

Solliciteren?

Een referentiecheck kan deel uit maken van de selectie.

De sollicitatieprocedure

De afdeling

Het HR Team van HANOS bestaat uit verschillende disciplines. In totaal zijn er 20 personen werkzaam binnen de expertises: Verzuim, HR - Administratie, HR - Processen en Systemen, Salarisadministratie, Communicatie, Recruitment en de Business Partners. Daarnaast werken wij nauw samen met de HR Adviseurs op de vestigingen in Nederland en België en onze partnerondernemingen. We werken in een modern kantoorpand. We zijn allen gedreven en werken hard aan een modern HR beleid, maar er is altijd tijd voor humor en gezelligheid.